Охорона праці

  • 490
    • 41
    • 237
      • 67
      • 72
      • 12
      • 41
      • 41
    • 121
      • 19
      • 22
      • 41
      • 29
    • 56
      • 22
      • 9
      • 12
      • 13
    • 9
    • 4
    • 13
    • 9
№10 (190) 2019 / Охорона праці
Придбати номер

Замовити номер

Для замовлення номера вкажіть, будь ласка, наступну інформацію:

Наші співробітники обов’язково зв’яжуться з Вами протягом одного робочого дня і оформлять Ваше замовлення.

(If you're a human, don't change the following field)
Your first name.
(If you're a human, don't change the following field)
Your first name.

Участь відділу кадрів у роботі з охорони праці

Відділ кадрів та служба охорони праці підприємства у своїй діяльності мають багато «точок дотику», оскільки однією з основних функцій кадровиків є забезпечення дотримання на підприємстві вимог Кодексу законів про працю України, серед яких містяться і певні норми з охорони праці, забезпечення дотримання яких є основною функцією служби охорони праці. Тому у деяких роботодавців виникає запитання, а чи можливо покласти окремі функції служби охорони праці на відділ кадрів або навпаки?

№22 (178) 2018 / Охорона праці
Придбати номер

Замовити номер

Для замовлення номера вкажіть, будь ласка, наступну інформацію:

Наші співробітники обов’язково зв’яжуться з Вами протягом одного робочого дня і оформлять Ваше замовлення.

(If you're a human, don't change the following field)
Your first name.
(If you're a human, don't change the following field)
Your first name.

Охорона здоров’я працівників на виробництві

Довідайтеся, які категорії працівників потребують особливих умов праці, як в цілому налагодити систему охорони здоров’я на виробництві та які першочергові заходи слід увести, для кого медичні огляди є обов’язковими і як їх проводити, які існують види інструктажів та які пільги мають працівники, що працюють у важких, небезпечних і шкідливих умовах.

№19 (175) 2018 / Охорона праці
Придбати номер

Замовити номер

Для замовлення номера вкажіть, будь ласка, наступну інформацію:

Наші співробітники обов’язково зв’яжуться з Вами протягом одного робочого дня і оформлять Ваше замовлення.

(If you're a human, don't change the following field)
Your first name.
(If you're a human, don't change the following field)
Your first name.

Навчання з питань охорони праці: вимоги законодавства та основні форми і види

Ознайомтеся з вимогами законодавства щодо навчання з питань охорони праці, а також відповідними процедурами (діями, етапами, документацією), що пов’язані з таким навчанням.

№14 (170) 2018 / Охорона праці
Придбати номер

Замовити номер

Для замовлення номера вкажіть, будь ласка, наступну інформацію:

Наші співробітники обов’язково зв’яжуться з Вами протягом одного робочого дня і оформлять Ваше замовлення.

(If you're a human, don't change the following field)
Your first name.
(If you're a human, don't change the following field)
Your first name.

Цивільний захист та пожежна безпека: про що варто знати кадровикам

Діяльність із забезпечення пожежної безпеки є складовою виробничої та іншої діяльності посадових осіб і працівників підприємств, а забезпечення пожежної безпеки покладається на їхніх власників та керівників. З’ясуйте, які нормативні документи та яким чином регулюють наразі різні питання, пов’язані з пожежною безпекою — адже попри зовнішню рутинність цієї сфери функціонування підприємства, від її правильної організації залежать життя, здоров’я і долі людей.

№13 (169) 2018 / Охорона праці
Придбати номер

Замовити номер

Для замовлення номера вкажіть, будь ласка, наступну інформацію:

Наші співробітники обов’язково зв’яжуться з Вами протягом одного робочого дня і оформлять Ваше замовлення.

(If you're a human, don't change the following field)
Your first name.
(If you're a human, don't change the following field)
Your first name.

Нещасні випадки на виробництві: порядок розслідування та обов’язки роботодавця

Державна політика в галузі охорони праці спрямована і на запобігання нещасним випадкам та професійним захворюванням, а серед законодавчо закріплених за роботодавцем обов’язків є й необхідність забезпечення усунення причин, що призводять до нещасних випадків. Разом з цим, незважаючи на відповідні заходи, нещасні випадки на виробництвах все ж таки бувають, і тоді роботодавець зобов’язаний організувати відповідне розслідування та вести облік таких випадків. Дізнайтеся, що саме слід робити у разі, якщо на вашому підприємстві стався нещасний випадок.

Сторінки

Підписатися на Охорона праці